Rennes Ville & Métropole et ses 5500 agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective

Informations générales

Direction de la culture

Effectif : 498

Leur raison d'être : La Direction de la Culture mutualisée contribue à définir et met en œuvre la politique culturelle définie par les élus. Elle impulse et coordonne l'action des services placés sous son autorité. Elle met en œuvre les relations entre la Ville, la Métropole et leurs partenaires (État, Région, Département). Elle assure le relais avec les grandes institutions culturelles. Elle conseille les élus et mène une veille prospective dans les différents secteurs de la culture pour une meilleure anticipation des évolutions des conditions économiques de la culture, des mutations technologiques et des pratiques sociales. Elle accompagne les équipements et les acteurs culturels dans un travail permanent et innovant sur l'élargissement des publics, dans une dynamique de partenariat avec les institutions concernées. La Direction de la Culture se compose de services centraux mutualisés, de 6 équipements culturels municipaux et de 3 équipements culturels métropolitains.

Service Soutien aux Projets culturels

L'équipe : Soutien et accompagnement des projets artistiques et culturels développés sur le territoire de Rennes et sa métropole. Participation à la mise en œuvre de la politique culturelle de la Ville de Rennes et de Rennes

Effectif Service : 15

Missions

Avec comme tuteur le Responsable de salle, Le/la stagiaire chargé.e de communication a pour mission principale de travailler sur la mise en place du nouveau site internet destiné à assurer la visibilité des événements culturels ayant lieu à la Salle de la Cité, à l'Orangerie du Thabor et au Théâtre du Vieux Saint-Etienne.

Mission principale

• Accompagner la mise en place du nouveau site internet (mis en ligne prévue en janvier 2025) : modération des fiches formulées par les associations sur Open Agenda, relecture et optimisation des contenus
• Faire de la pédagogie auprès des associations pour mieux compléter leurs fiches et faire des préconisations en termes de communication
• Créer des procédures/tutos pour les utilisateurs des sites
• Faire des propositions pour assurer la visibilité et la connaissance de ce nouveau site auprès des usagers/habitants/partenaires
• Informer la chargé.e de projets communication culturelle à la Direction de la Communication des événements afin d'y donner une résonnance
  

Profils recherchés

Qualités requises : capacité à être force de propositions et à l'écoute des acteurs culturels.
Qualités rédactionnelles et être à l'aise avec les outils numériques (Wordpress).
Licence ou Master com/évenementiel/ingenierie culturelle….

Contact(s) et informations générales

Stage gratifié
Durée : 6 mois à partir de janvier 2025

Mission complémentaire ( 1 jour par semaine) en lien avec la responsable RH

Contact : Mathilde RIVIERE - m.riviere@rennesmetropole.fr - Tél : 02 30 21 57 37

Pôle PSCC Collectivité Rennes Métropole et Ville de Rennes Service Direction de la Culture Type d'emploi Stage indemnisé Direction Direction de la Culture Réf. 2024-GL-2851 Date limite de candidature 22/11/2024 Date prévisionnelle d'embauche 06/01/2025 Durée (contrat, stage, apprentissage) 6 mois