Garantir la gestion optimale, la sécurité et la conformité des droits d?accès aux systèmes d?information, en adéquation avec les politiques de sécurité et les cadres réglementaires en vigueur, tout en s?assurant que les droits d?accès attribués correspondent aux responsabilités des utilisateurs.

Responsabilités et Activités

1. Administration des Accès :
o Évaluer, attribuer et révoquer les droits d'accès en fonction des rôles et responsabilités des utilisateurs.

o Mettre en place des procédures formalisées pour la demande et l?approbation des accès.

2. Analyse des Besoins d?Habilitation :
o Collaborer avec les différents services pour recenser les besoins spécifiques en termes d?accès.

o Veiller à ce que les habilitations soient cohérentes avec les processus métiers.

3. Audit et Contrôle des Accès :
o Effectuer des contrôles et audits réguliers pour assurer la conformité des accès.

o Identifier les anomalies et corriger les accès inappropriés.

4. Gestion de la Documentation :
o Tenir à jour la documentation des politiques, procédures et droits d?accès.

o Produire des rapports de suivi sur l?état des habilitations et les audits effectués.

5. Sensibilisation des Utilisateurs :
o Former et sensibiliser les utilisateurs sur les bonnes pratiques de sécurité et l?importance de la gestion des habilitations.

6. Gestion des Incidents d?Accès :
o Résoudre les incidents d?accès non autorisés en prenant les mesures correctives nécessaires.

o Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problématiques d?accès.

7. Collaboration Interdépartementale :
o Travailler en étroite coopération avec les équipes IT et sécurité pour implémenter des outils et solutions de gestion des accès.

o Participer à des projets transversaux touchant à la sécurité des systèmes d?information.

8. Veille Réglementaire et Adaptation des Politiques :
o Se tenir informé des évolutions réglementaires et normatives concernant la protection des données et la sécurité des accès.

o Adapter les politiques d?habilitation en fonction des nouvelles exigences.

Profil candidat:Compétences Techniques :
? Expertise en gestion des identités et des accès (IAM).

? Bonne compréhension des principes de sécurité des systèmes d?information.

? Solides compétences en audit et analyse de données.

Compétences Personnelles :
? Grande rigueur et excellente organisation.

? Capacités de communication et sens pédagogique.

? Esprit d?équipe et aptitude à la collaboration.

? Fort esprit d?analyse et de synthèse.

? Attitude proactive, polyvalente, et ouverte au changement.

Cette mission requiert un(e) candidat(e) rigoureux(se) et enthousiaste, avec une capacité d?adaptation face aux évolutions de l?environnement technologique et des réglementations.