Rejoindre Capgemini ? Oui, mais pour quoi faire ?

Pour intégrer nos équipes de Rennes en tant qu’Ingénieur Linux et accompagner un de nos clients grand compte !

Vos missions

• Assurer l'administration N2/N3 Linux, Unix, Oracle
• Installer et mettre à jour les environnements techniques
• Créer, suivre et clôturer les tickets incidents
• Contribuer aux projets
• Rédiger des modes opératoires ou concevoir des plans de production

Votre profil ?

Titulaire d'un Bac +3 à +5, vous avez de solides connaissances des environnements Linux, Unix et Oracle.

Le petit +, vous maîtrisez ITIL, Python et Ansible.

Rassurez-vous, si vous ne cochez pas toutes les cases, on vous forme !

On vous en dit un peu plus sur nous

Capgemini prône le #GetTheFutureYouWant car nous rejoindre, c’est accéder à :

• des projets d’envergure, variés et passionnants
• des clients grands comptes de tous secteurs d’activité
• des évolutions via une offre de formation diversifiée et continue
• des communautés actives animées par des experts des interlocuteurs de proximité pour un accompagnement constant

Et évoluer dans un environnement de travail agréable #GreatPlaceToWork et dans une entreprise certifiée #TopEmployer2022 pour nos pratiques RH.

Au sein du groupe Capgemini, acteur international de la transformation et de l’innovation (350 000 personnes dans plus de 50 pays), notre entité Cloud Infrastructure Services (CIS) accompagne les entreprises pour faire de leurs infrastructures un accélérateur de transformation numérique.

Pour finir, quelques-uns de nos avantages aussi nombreux que variés

Participation, plan d’actionnariat, d’intéressement, PERCO, tickets restaurants, 8 RTT, congés supplémentaires d’ancienneté (jusqu’à 8J), CE très dynamique (indemnité activités sportives pour toute la famille, indemnité voyages, hôtel, …), ou encore accord de télétravail (avec 45 jours autorisés en dehors de la France), de parentalité, et d’horaires modulables.

Envie d’en savoir plus ? Notre équipe vous attend pour en discuter !

Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et créateur de valeur, quel que soit votre parcours, genre, origine culturelle, sociale, … notamment au travers de ses réseaux OUTFront et Women@Capgemini. Entreprise handi accueillante, le Groupe développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation d’handicap.
Capgemini s’engage pour un numérique responsable en intégrant l’éco conception et l’accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d’ici 2040. Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les exclus du numérique vers l’autonomie.

https://www.capgemini.com/fr-fr/notre-groupe/responsabilite-sociale-et-environnementale/