Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants or applicants with a valid work permit.
En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide.

À notre propos : une histoire à succès de plus de 110 ans

Fondé en 1910 à Helsinki, KONE est aujourd'hui l'un des principaux fabricants mondiaux d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques, avec plus de 60 000 employés dans plus de 60 pays. Depuis toujours, KONE est à la pointe de la technologie et de l’innovation, ce qui a été confirmé plusieurs fois par le magazine Forbes, qui a classé KONE comme l’une des entreprises les plus innovantes au monde et le seul représentant de son industrie. KONE révolutionne le métier de la maintenance en proposant des services totalement nouveaux, entièrement connectés et intelligents. En 2023, KONE a été classé 19e entreprise la plus durable au monde par Corporate Knights et fait partie des 800 meilleurs employeurs au monde, toujours selon le magazine Forbes.

KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 340 employés. Notre culture d'entreprise est basée sur les valeurs #CARE , #COLLABORATION , #CUSTOMER et #COURAGE - des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.

Nous te recherchons en tant que monteur d’ascenseur (a) Région du Jura (entre Delémont et St-Imier) .

Votre rôle

À ce poste, vous serez responsable de l'installation de nos ascenseurs sur nos chantiers.

Vos tâches principales sont

• Réception, contrôle et stockage des matériaux

• Montage des organes mécaniques et câblage électrique de l’assemblage selon les procédures

• Réglage des différentes commandes de l’appareil pour la mise en service

• Communication avec le maître d’œuvre

• Documentation des travaux et de l'état du chantier

• Respect des méthodes d'installation et des règles de sécurité au travail

Ce que nous attendons de vous

• Formation professionnelle dans le domaine de la mécanique, serrurerie ou électricité, idéalement dans les 2 domaines

• Expérience dans le secteur des ascenseurs, un atout.

• Des connaissances en méthodes de montage seraient un réel avantage.

• Connaissances en matière de sécurité et de protection de l’environnement souhaitées

• Langue maternelle française ou très bonnes connaissances orales

• Goût prononcé pour le travail autonome, manuel et habilité

• Bonne constitution physique

• Fiable et volontaire

• Résistance et endurance élevées et orienté client

• Permis de conduire valable indispensable

• Domicile obligatoire sur territoire suisse, dans la région concernée (aucune exception)

Nous vous offrons

• Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs.

• Des possibilités de formation continue dans l'académie KONE et un soutien pour votre développement professionnel au sein de l'entreprise.

• Une rémunération conforme au marché et équitable, une voiture de fonction avec utilisation à 100% privée autorisée, une indemnité repas de Fr. 25.–/jour travaillé (sans quittance), au moins 25 jours de congé ainsi que d’autres avantages comme une LPP performante et la participation à des événements d’entreprise passionnants.

• Travailler dans une entreprise globale avec un grand réseau et une collaboration internationale.

• Engagement pour la durabilité : notre objectif est de devenir une entreprise neutre en CO2 d'ici 2030.

Votre chance

Vous êtes prêt à participer à la construction de l'avenir de la mobilité urbaine ? Alors, nous attendons votre candidature avec impatience ! Soumettez votre dossier complet (prétentions salariales, CV, diplômes, certificats de travail) simplement en ligne sur www.kone.com/jobs (Suisse) (Réquisition R0643515).

Les candidatures par courrier postal ou email ne sont pas acceptées.

Contact

KONE (Suisse) SA, Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist, 027 305 35 30

Les offres des agences de placement ne seront pas prises en considération.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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