Ingenieros/as de Cálculo

Desde Capgemini Engineering nos encontramos en búsqueda de Ingenieros/as de Cálculo para trabajar en nuestra división de aeronáutica, espacio y defensa.

¿Te apetece sumarte al equipo de Capgemini Engineering?

Capgemini Engineering combina, bajo una sola marca, un conjunto único de puntos fuertes de todo el Grupo Capgemini: los servicios de ingeniería e I+D de Altran (adquirida por Capgemini en 2020) líderes en el mundo y la experiencia en fabricación digital de Capgemini. Con un amplio conocimiento de la industria y las tecnologías de vanguardia en digital y software, Capgemini Engineering respalda la convergencia de los mundos físico y digital. En combinación con las capacidades del resto del grupo, ayuda a sus clientes a acelerar su viaje hacia la industria inteligente.

Capgemini Engineering cuenta con más de 52,000 ingenieros y científicos en sus equipos en más de 30 países, en sectores que incluyen aeronáutica, automotriz, ferrocarriles, comunicaciones, energía, ciencias de la vida, semiconductores, software e internet, espacial y defensa, y productos de consumo.

¿Cuál será tu misión como Ingeniero/a de Cálculo?

El Ingeniero/a De Cálculo Formará Parte Integral De Nuestro Equipo, y Será Responsable De Una Variedad De Tareas Vinculadas Con El Cálculo De Estructuras Aeronáuticas. Entre Las Funciones Principales Estarán

• Cálculo de estructuras aeronáuticas.
• Metodologías de análisis de cálculo estático y estructural.
• Creación de planos de conjunto y fabricación.
• Creación, chequeo, actualización y modificación de GFEM y DFEM
  
  

¿Qué estamos buscando?

• Formación en Ingeniería de cualquier rama mecánica
• Nivel de inglés: intermedio-alto.
• Conocimientos tecnológicos valorables: Nastran, Hyperworks, Patran, Hypemesh
• Valorable, conocimientos en composite
• Buscamos un perfil con más de 3 años de experiencia profesional previa trabajando en funciones similares a las descritas.
• Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinares.
  
  

Valoraremos todas las candidaturas. En Capgemini Engineering contamos con una amplísima oferta formativa presencial y online, certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte!

¿Qué ofrecemos?

La colaboración es clave en el desarrollo de nuevas ideas, de nuevas soluciones, del crecimiento profesional y personal y por eso para nosotrxs es vital el equipo y el buen clima. Trabajamos y potenciamos nuestras COMUNIDADES dentro de la compañía.

Tenemos un CATÁLOGO DE MEDIDAS de desarrollo y conciliación muy completo (ayudas familiares, seguros y tickets, días festivos adicionales de tiempo para ti y lxs tuyxs, etc.). ¿Nos conocemos y te lo contamos?

• Empresa TOP EMPLOYERS. Consideradas como una de las mejoras empresas en las que trabajar.
• Somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 9 años seguidos!
• Flexibilidad horaria.
• 24 días de vacaciones, 2 días de asuntos propios, y festivos el 24 y el 31 de diciembre.
• Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año.
• Posibilidad de disfrutar un mes adicional de vacaciones y plan de compra de días adicionales de vacaciones.
• Participación en diversidad de proyectos innovadores.
• Seguro médico privado subvencionado al 50%.
• Vale guardería para el cuidado de niños de 0 a 3 años.
• Tickets restaurante.
• Ofertas y descuentos para empleados en diferentes productos y servicios (clubs deportivos, formaciones, bancos, coches, tiendas online, hoteles, viajes y restaurantes).
• Seguro de vida y accidentes.
• Plan de retribución flexible.
• Cesta regalo por nacimiento de hijo.
• Cobertura del 100% del salario en caso de baja médica desde el primer día.
• Plan de formación anual muy completo, tanto en habilidades personales como técnicas e idiomas, a través de cursos presenciales en la compañía y varias plataformas digitales de las que disfrutarás desde donde quieras. Y certificaciones para empleados.
• Plan de carrera.
• Fundación Capgemini. Colabora en diferentes programas de voluntariado y donaciones para impactar en la sociedad en beneficio de los colectivos más vulnerables.
  
  

Hoy has conocido algo más sobre nosotrxs y nuestro proyecto en crecimiento. Mañana saldrán otros proyectos porque así trabajamos, generando soluciones a medida que se nos necesita.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¡No lo dudes y únete al equipo de Capgemini Engineering!