Seleccionamos Técnico de Selección y Talento para incorporarse de manera estable a nuestra Institución.

Sus principales funciones serán:

• Desarrollar las acciones necesarias para la adecuada atracción del talento, evaluar perfiles, reportar o realizar informes y gestionar y coordinar la resolución final del proceso de selección.
• Llevar a cabo el plan de acogida.
• Elaborar, mantener y actualizar organigramas y emitir certificados.
• Colaborar en proyectos como la evaluación del desempeño, el desarrollo de planes de sucesión y otras políticas relacionadas con planes de carrera y movilidad interna.
• Realizar entrevistas de salida y elaborar los correspondientes informes y planes de acción.
• Colaborar en la elaboración e implementación del Plan de Formación anual y coordinar y poner en marcha acciones de formación y tareas derivadas.
• De manera transversal, participar en proyectos institucionales, en la elaboración de políticas y procedimientos, así como en la preparación de informes o reportes de seguimiento.

Se requiere:

• Titulación universitaria de Licenciatura o Grado en Pedagogía, Psicología o similar.
• Conocimientos de selección de personal y evaluación por competencias.
• Experiencia mínima de un año desarrollando funciones similares.
• Muy valorable conocimiento de sistema de aplicación de bonificaciones de FUNDAE.