Description du poste

Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients.

Le service Pilotage de la Performance des Placements qui comprend 3 collaborateurs, a pour objectif - le suivi des investissements, des stratégies en place, la validation des supports en Unités de compte et l'animation du Comité Financier UC ainsi que des études sur les actifs.

MISSIONS :

• Participer aux travaux de suivi et de contrôle des investissements
• Participer à la réalisation des avis sur les investissements
• Participer à la réalisation d'études sur les actifs (optimisation, benchmark, ...)
• Contribuer au contrôle des asset managers sur les contrats retraite (Assurance Collective)
  

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 550 à 650 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).

Cette année, plus de 80 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

• Critères de candidature

  • Date de prise de fonction
  • 01/01/2025
  • Durée
  • 4 à 6
  • Cadre / Non Cadre
  • Non cadre
  • Niveau d'étude minimum
  • Bac + 4 / M1
  • Formation / Spécialisation
  • Vous préparez une formation supérieure financière ou scientifique en banque / finance / assurance (Ecole de commerce, Université, Ingénieur…) avec une spécialité orientée gestion d'actifs.
    
  • Niveau d'expérience minimum
  • 0 - 2 ans
  • Compétences recherchées
  • Vous avez une première expérience (stage) en finance.
    
    Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des instruments financiers et de l'univers des Unités de Compte (UC).
    
    Compétences recherchées :
    
    • Communiquer avec aisance à l'écrit
    • Etablir des priorités
    • Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
    • Proposer des initiatives ou des solutions
  • Outils informatiques
  • Pack Office (Excel, VBA, …) ; Bloomberg serait un plus.

Entreprise Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL. Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagé en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.