FUNCIONES;

• 
  Diseño, desarrollo, seguimiento y evaluación de itinerarios personalizados de emancipación e itinerarios formativo-laborales.

• Información, orientación y asesoramiento sociolaboral. Entrevistas de acogida y evaluación formativo-laboral con identificación de competencias.

• Gestión de trámites para la homologación/convalidación de títulos académicos.

• Acompañamientos y seguimientos técnicos.

• Programación, diseño y desarrollo de las actividades destinadas a la orientación académica y laboral: tanto individuales como grupales.

- Elaboración de material didáctico y material para la orientación formativo- laboral.

• Diseño e impartición de talleres formativos para la inserción.

• Elaboración de informes y memorias técnicas.

• Identificación de recursos formativos y empresas atendiendo a las necesidades de la persona joven: acompañamiento y asesoramiento para el acceso y seguimiento de las personas beneficiarias.

• Diseñar y ejecutar acciones de prospección empresarial, identificación de actividad potencial de empleo. Fomentar acuerdos de colaboración y facilitar el acceso a ofertas laborales.

• Intermediación laboral. Mantener la coordinación y el contacto con las empresas y/o instituciones colaboradoras.

• Asesoramiento a empresas para la contratación.

• Crear y mantener actualizado el directorio de recursos de empleo.

• Proponer mejoras en el desarrollo y diseño del área.

• Coordinar la intervención con los/as profesionales de referencia.

CONDICIONES LABORALES;

CONDICIONES DEL PUESTO y OTROS DATOS;

? Horario Laboral: lunes y jueves de tarde: 13:00 a 20:00h, martes y miércoles de mañana: 09:00 a 16:00h. y viernes alternos.

? Tipo de Contrato: Sustitución I.T.

? Duración Jornada: Completa (35h/semanales)

? Convenio Laboral: Convenio colectivo para Empresas de Atención Especializada en el ámbito de la Familia, Infancia y Juventud de la Comunidad Valenciana.

Perfil/Requisitos

Titulación técnica superior de la familia de formación profesional correspondiente a Servicios Socioculturales y a la Comunidad con formación específica en

materia de inserción laboral impartida y homologada por una universidad u organismo público (mínimo 20h.)

Experiencia; 2 años en el sector de infancia y adolescencia

Se valorará: conocimientos de extranjería y atención a la diversidad familiar y sexual.

Competencias;

• Habilidades comunicativas.

• Responsabilidad.

• Iniciativa e implicación.

• Resolutivo/a.

• Trabajo en equipo.

• Trabajo en red con otros recursos y

profesionales.

• Capacidad de aprendizaje.

• Flexibilidad y adaptación al cambio.

• Perseverancia.

• Asertividad.

• Toma de decisiones.

Identificación con la misión, visión y valores de la Fundación Amigó

Competencias Flexibilidad, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Sin especificar
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Ciclo Formativo Superior
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 13/12/2024
Nº de vacantes 1