Vacantes Previstas

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Empresa

Tragsa

Proyecto/ Motivo contratación

Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 2 Ingenieros/as de Caminos, Canales y Puertos - Obras (Málaga) en Málaga

Lugar de Trabajo

• Málaga
  Dirección: Avenida Imperio argentina, 19

Funciones y Tareas

• Ejecución de obras hidráulicas, obra civil, movimiento de tierras, caminos rurales, restauración ambiental, estaciones depuradoras de aguas residuales, edificación etc.
• Tramitación de documentación de obra (elaboración de proyectos, diseño de soluciones constructivas y presupuestos de obra, producción, control de ejecución, certificaciones, mediciones, etc).
• Organización de recursos humanos, maquinaria y materiales de la obra, planificación y organización de los trabajo y seguimiento de ejecución.
• Control de costes.
• Aseguramiento de los estándares y requisitos en Prevención de Riesgos Laborales, de calidad y medioambiental.
• Tramitación de contratos y compras conforme a la LCSP.
• Elaboración de Plan de seguridad y salud y de gestión del aseguramiento de la calidad/medioambiente.

Requisitos Específicos

El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:

• Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).

Formación

Titulación

• Poseer la titulación de Ingeniería o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos.

Otros Requisitos Imprescindibles

• Carnet de conducir Tipo B.

Méritos (Valorables)

Experiencia Previa

• Desde 1 día Hasta 1 año de experiencia en ejecución de obras de la tipología definida en el apartado de funciones y tareas.

Otros Factores Meritorios

• Experiencia previa demostrable en el manejo de PRESTO.
• Experiencia previa demostrable en el manejo de AutoCAD
• Experiencia previa demostrable e el manejo de GIS.
• Experiencia previa demostrable en el manejo de herramientas Office.

Observaciones

• Se ofrece:
  
  • Se ofrece contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada. En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo, la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas, permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
  • Jornada completa.
  
  El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 29/11/2024 hasta el próximo 08/11/2024 a las 23:59 (hora peninsular).
  
  Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
  
  En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
  
  Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
  
  La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
  
  Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado
  
  Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
  
  Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
  
  Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
  
  En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.