Descrizione

Il team Marketing e Comunicazione di Derga Consulting offre l’opportunità di un percorso di graduale crescita ed autonomia in un contesto dinamico ed innovativo.

La ricerca si rivolge in particolare ad appassionati e specialisti della comunicazione; il candidat* – con un costante coinvolgimento sulle diverse attività previste dal piano marketing – si occuperà con crescente autonomia di rafforzare la valorizzazione dei servizi, delle soluzioni e del brand sul mercato attraverso le seguenti attività:

• sviluppo e gestione di piani editoriali allineati agli obiettivi strategici dell’azienda e coerenti con il tone of voice e l’identità visiva di Derga
• ideazione e produzione di contenuti originali, accattivanti e rilevanti per i canali social, il sito web aziendale e le campagne di mailing
• sviluppo di contenuti di business (case history, pubblicazioni, white paper, brochure, …)
• partecipazione all’organizzazione e alla promozione di fiere, eventi e webinar

Ci piacerebbe incontrare candidati ricchi di

• entusiasmo, creatività, precisione, proattività e flessibilità
• capacità di comunicazione, teamwork e doti interpersonali
• entusiasmo e curiosità verso le ultime tendenze di mercato e di SAP
• propensione all’apprendimento continuo e voglia di fare (e anche di sbagliare insieme a noi; siamo dell’idea che l’esperienza sia la migliore insegnante!)

Saranno considerati elementi distintivi

• esperienza in ambito Marketing e/o Comunicazione in ambito ICT
• conoscenza dei processi di marketing automation e di e-mail marketing
• competenze di graphic design e/o editing photo/video
• organizzazione e capacità di gestire più progetti contemporaneamente rispettando le scadenze

L’inserimento avverrà presso la nostra sede di Trento. Nel periodo di onboarding sarà richiesta la presenza in sede; successivamente vi sarà la possibilità di concordare una percentuale di remote working in base alle esigenze.

Vita in Derga

Lavoriamo costantemente per sviluppare il benessere delle persone; tanti piccoli e grandi accorgimenti ed iniziative per contribuire al coinvolgimento ed alla crescita delle nostre persone.

Progetti ed attività stimolanti e in vari contesti di business, con opportunità di partecipare a progetti all’estero Piani di crescita pluriennali,
personalizzati per ogni risorsa Ambiente di lavoro multiculturale, dinamico e stimolante con un ottimo equilibrio tra giovani e senior Bilanciamento vita-lavoro grazie al lavoro alternato in presenza e da remoto Academy per neolaureati e percorsi formativi mirati per risorse più esperte Pacchetti benefit completi e all’avanguardia