Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 60.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Descripción del puesto El objetivo principal de esta figura será el control del almacén, de los flujos logísticos y de los recursos implicados, con el fin de asegurar la correcta distribución de componentes a tiempo para los diferentes clientes. Requisitos del candidato PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• Optimiza el espacio ocupado en almacén. De acuerdo con su responsable, define el mapa de almacén, buffers de stock y flujos de material. Planifica y supervisa la entrega a tiempo de los componentes a clientes.
• Planifica y organiza al personal logístico. Evalúa y corrige el rendimiento del personal. Forma internamente y solicita formación si procede. Define y ejecuta los planes de polivalencia del personal. Reporta incidencias en el control de asistencia.
• Se responsabiliza de la fiabilidad del inventario, control de consumos corrigiendo anomalías y configurando parámetros de materiales y almacenes en ERP. Lidera el inventario, reportando análisis y corrección de las diferencias identificadas.
• Controla y reporta las faltas y cambios de nivel de stock, así como la entrada o extinción de materiales.
• Supervisa a los proveedores y responsables de servicios relacionados con almacenes.
• Lidera proyectos singulares relacionados con logística-almacén, de mejora continua, 5s, nuevas áreas y sistemas de almacenamiento, lógicas, etc.
• Evaluar el funcionamiento de los equipos (carretillas, terminales, etc) y reportar cualquier incidencia en el estado de los equipos e instalaciones.
• Implanta rutinas de orden y limpieza en el departamento.
• Identificar riesgos no detectados en la evaluación de PRL.
• Se convierte en uno más del equipo de forma puntual cuando proceda.

PERFIL DE LA PERSONA

• Formación reglada: Formación profesional de automoción y/o vehículos autopropulsados y/o mecánica o experiencia laboral equivalente.
• Formación no reglada / Complementaria: Dominio paquete office. Valorable formación complementaria en gestión de equipos, Kanban, gestión del cambio.
• Experiencia: Imprescindible mínimo 10 años de experiencia demostrable en posición similar. Imprescindible experiencia previa en el sector de automoción. Habituado a trabajar en entorno ERP (Navision).
• Otros: Capacidad de organización y liderazgo. Persona metódica, acostumbrada a trabajar en ambiente laboral dinámico.

Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 y 2024, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.