Für die Medizinische Klinik suchen wir per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine*n

Oberärztin*arzt Innere Medizin
100%

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie stellen in einem Team von 5 Oberärzt*innen zusammen mit dem Chefarzt und den 11 Leitenden Ärzt*innen die ärztliche Versorgung unserer Patient*innen sicher
• Ihr Einsatzgebiet umfasst die Bettenstationen, die interdisziplinäre Notfallstation im Schichtsystem, Intensivstation sowie unsere Tagesklinik
• Sie betreuen und supervisieren unsere Assistenzärzt*innen und wirken aktiv an deren Weiterbildungen mit
• Sie beteiligen sich am internistischen Notfalldienst sowie an unserem internistischen Konsiliardienst

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen Facharzttitel Innere Medizin oder sind kurz vor dessen Abschluss
• Erste Erfahrungen als Oberärztin*arzt sind erwünscht, aber nicht Bedingung
• Sie verfügen über Erfahrung auf einem internistischem Notfall- und einer Intensivstation
• Sie zeichnen sich durch hohes Engagement, Einsatzbereitschaft und Sozialkompetenz aus
• Die Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Teaching von Assistenzärzt*innen runden Ihr Profil ab

Was wir Ihnen bieten:

• Abwechslungsreiche Arbeit in einem dynamischen Team und einem modernen Spital
• Breite und spannende Innere Medizin
• Weiterentwicklung Ihrer internistischen Fähigkeiten (u.a. Ultraschall)
• Flexible Arbeitsbedingungen für die optimale Work-Life-Balance
• Ausbildung Ihrer Führungskompetenzen durch enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Internisten

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Vorteile und Vergünstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen.

Moderne Anstellungsbedingungen

Moderne Anstellungsbedingungen

• 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Möglichkeit für Home Office

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

• Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
• Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Rabatte und Konditionen

Rabatte und Konditionen

• Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Spitalboot zum Mieten
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
• Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt
• Diverse Vergünstigungen (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, uvm.)
• Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
• Präsenzmanagement
• Externes Case Management
• Generationenmanagement

Weitreichende Versicherungen

Weitreichende Versicherungen

• Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
• Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Laufende Weiterbildungen

Laufende Weiterbildungen

• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Führungsentwicklung Seminare

Persönliche Finanzplanung

Persönliche Finanzplanung

• Credit Suisse: Vorzugskonditionen für erstklassige Bankdienstleistungen und Unterstützung bei Zuzug aus dem Ausland
• UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
• Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich

Sonstige Leistungen

Sonstige Leistungen

• Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
• 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
• Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
• Personalkommission
• Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant