BMS Building Materials Suisse est un grossiste en matériaux de construction pour le gros oeuvre et le second oeuvre. Notre groupe d’entreprises comprend les spécialistes de renom que sont Baubedarf, Richner, Gétaz Miauton et RegusciReco. Nos spécialistes expérimentés conseillent, soutiennent et inspirent avec beaucoup d’engagement les clients du secteur de la construction et les clients privés sur 110 sites dans toute la Suisse. Proches du quotidien de la construction, nous sommes le partenaire local et fiable pour chaque projet de construction. Rapides, simples et compétents.

Pour renforcer notre équipe basée à Bulle, nous recherchons une personne motivée et dynamique en tant que

Conseiller de vente interne Technique du bâtiment à 100% (f/m/d)

Missions

• Traiter les demandes dans les domaines de la Technique du bâtiment
• Veiller aux tendances du marché et de la concurrence dans ses domaines d’activités
• Conseiller nos clients et apporter des solutions optimales à leurs demandes
• Assurer le suivi des offres et des commandes en collaboration étroite avec la vente externe
• Travailler en étroite collaboration avec les approvisionneurs
• Assurer un partenariat solide et de confiance avec les fournisseurs
• Assurer la polyvalence au sein de l’équipe
• Participer ponctuellement aux Events externes et internes
• Divers travaux administratifs

Votre Profil

• Vous parlez de préférence l'allemand et maîtrisez le français.
• Être titulaire d’un CFC de commerce/vente, des connaissances dans la Technique du bâtiment serait un plus
• Avoir des prédispositions à la vente et dans les tâches administratives
• Forte orientation clientèle et capable de gérer plusieurs tâches en même temps grâce à une excellente gestion des priorités
• Maîtriser les outils informatiques courants
• Personne ponctuelle, dynamique et motivée, avoir de l’aisance dans les contacts directs et téléphonique

Nous offrons

• Un défi au sein d’une entreprise en pleine évolution
• Une activité stimulante, polyvalente et intéressante dans un bon environnement de travail, où l'on valorise la collaboration active tout en encourageant l’autonomie.
• Un programme d'intégration intensif est prévu, permettant à nos nouveaux collègues de bénéficier de formations produits et systèmes au sein de l'entreprise.
• Soutien pour le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs.
• Un réseau bien structuré de centres d’artisans ainsi qu’une étroite collaboration avec la direction commerciale.
• 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans) avec la possibilité d’achat de vacances supplémentaires jusqu'à 10 jours par an, des prestations complémentaires telles qu'une caisse de pension autonome et bien financée, ainsi que des réductions sur toute notre gamme de produits et des avantages externes supplémentaires.

Nous nous réjouissons de recevoir vos documents de candidature (lettre de motivation, CV, dossier complet) en cliquant sur le lien de postulation ci-dessous.