• Standort: Duisburg oder Ense
• Vollzeit

Im Zuge unseres Wachstums suchen wir Verstärkung in der Knauf Interfer Gruppe.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis und vertretungsweise Versorgungsempfänger
• Ansprechpartner für alle Fragen zu den Themen der Entgeltabrechnung, Sozialversicherung, und Steuern für interne und externe Stellen
• Verantwortung für die Zeitwirtschaft und Pflege der Zeitkonten unter Berücksichtigung der geltenden Regelungen für Schicht- und sonstigen Zuschlägen
• Erstellung von Auswertungen sowie Statistiken und Berechnungen
• Mitwirkung bei den Monats- und Jahresabschlussarbeiten bzgl. aller personalrelevanten Themen
• Eigenständige Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Planung und Optimierung von digitalen Personalprozessen
• Unterstützung bei HR-Projekten

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise im Umfeld des Metall- und Elektro Tarifs NRW
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Wünschenswert wären fundierte Anwenderkenntnisse von SAP (HCM)
• Sehr gute Kenntnisse von MS-Office- Programmen, insbesondere Excel
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot:

• Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Sorgfältiges und umfassendes Onboarding
• Moderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten
• Zahlung von Sonderleistungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Eine 38,5 Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub
• Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike) sowie unseren Corporate Benefits
• Zuschuss für das Fitnessstudio

Hört sich gut an?