Grupo Ruiz, empresa líder en el Sector del Transporte, precisa incorporar un Director/a Área Técnica. En este puesto, trabajarás en estrecha colaboración con el Director de Operaciones para liderar la estrategia y supervisar las operaciones técnicas necesarias en las diferentes ciudades. Este rol desempeñará un papel fundamental en la gestión y el mantenimiento de nuestra flota de vehículos, así como en la implementación de tecnologías y procesos eficientes para mejorar la calidad y la seguridad de nuestras operaciones.

Tareas

• Gestión de los Planes de Mantenimiento y definición de calendarios de trabajo.
• Desarrollo de programas de Mantenimiento predictivo.
• Asegurar el cumplimiento normativo, estándares de seguridad y medio ambiente pertinentes.
• Definición de los procedimientos de trabajo y planes de contingencia.
• Control del adecuado registro de labores en los diferentes talleres, mediante el uso de herramientas de control.
• Gestión de las estructuras locales de los diferentes talleres.
• Seguimiento y análisis mediante sistemas KPI.
• Identificación de oportunidades mejora y despliegue de nuevas tecnologías en búsqueda de la eficiencia y excelencia continua.
  
  
  

Requisitos

• Titulación en Ingeniería Mecánica, Industrial o campo relacionado. Título de posgrado es un plus.
• Experiencia mínima de 3 años como responsable de áreas técnicas.
• Alta motivación y compromiso.
• Fuertes habilitades de resolución de problemas y toma de decisiones.
• Profundo conocimiento de mecánica, electrónica, y tecnologías utilizadas en vehículos pesados.
• Habilidades de liderazgo y capacidad de gestión de equipos de manera efectiva.
• Visión estratégica y habilidades analíticas para contribuir a la planificación y ejecución de iniciativas empresariales.
• Conocimiento sólido de metodologías de gestión de proyectos y herramientas asociadas (por ejemplo, Agile, Scrum, MS Project, etc.).
  
  
  

Beneficios

• Formar parte de un grupo multinacional consolidado.
• Proyecto de futuro, con oportunidades reales de crecimiento.
• Buen ambiente de trabajo en entorno colaborativo y proactivo.
• Salario competitivo, acorde al mercado y a tu experiencia.
• Jornada intensiva todos los viernes del año y en los meses de julio y agosto.
• Clases de inglés para que mejores o conserves tu nivel.
• Fruta + Comida + Seguro médico.