Eingestellt am: 04.12.2024 Gültig bis: 06.03.2025

Sie wünschen sich einen Arbeitgeber, bei und mit dem Sie sowohl persönlich als auch beruflich wachsen können?

Sie beherrschen die komplette Klaviatur rund um die Belange eines Mitarbeiters und haben Freude am und im Umgang mit Menschen? Verantwortungsbewusstsein und Integrität sind für Sie eine Selbstverständlichkeit? Dann sollten wir uns schnellstmöglich kennenlernen!

Für unsere Personalabteilung an unserem Standort in Freiburgsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d).

Tätigkeitsbereich

• Zentraler Ansprechpartner für personalwirtschaftliche Fragestellungen sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei der Durchführung von Personalgesprächen
• Arbeitsrechtliche Unterstützung der Führungskräfte bei Einstieg, Aufstieg und Ausstieg
• Sachbearbeitung (Erstellung von Arbeitsverträgen, arbeitsrechtsrelevanten Unterlagen und Zeugnissen)
• Bescheinigungswesen
• Vertretung des Geschäftsbereichs Personal in unterschiedlichen Gremien und Projekten, z.B. Ausschuss Arbeitssicherheit
• Erstellung von Sonderberichten und Auswertungen auf Anfrage
• Übernahme der standortbezogenen Recruitingaktivitäten
• Unterstützung bei den Standort betreffenden, nicht HR-bezogenen Themen

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Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Personalfachwirt/ -kaufmann) mit entsprechenden Praxiserfahrungen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen aus dem Dienstleistungssektor sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Personalbeschaffung, Mitarbeiterführung und Personalverwaltung/ -abrechnung
• Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Gute MS Office Kenntnisse
• Sehr gute Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit
• Strukturiertes konzeptionelles Arbeiten und selbstständige Handlungsweise
• Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein sowie ein sicheres Auftreten und soziale Kompetenz
• Flexibilität und Belastbarkeit in Stresssituationen
• Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)

Ein Job – viele Benefits

Faire Vergütung

Flexibe Arbeitszeiten

Zusätzliche
Urlaubstage

Attraktives Prämienmodell

Online-Rabatte

Entwicklungs-
möglichkeiten

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

ÖPNV-Ermäßigung*

Vermögenswirksame Leistungen

Kostenlose Rechtsberatung*

Betriebsarzt

Gesundheitsförderung*

Kostenlose private Zusatzversicherung Zahn

Kostenlose private Zusatzversicherung Stationäre Behandlung